アカウンタビリティとは、ビジネスの世界において、個人や組織が自らの行動や決定に対して責任を持ち、その結果について説明する義務を指します。
これは、透明性や信頼性を確保するために重要な概念であり、企業のガバナンスやリーダーシップにおいて欠かせない要素です。アカウンタビリティが確立されている組織では、従業員一人ひとりが自分の役割や目標に対して責任を持ち、成果や失敗についても正直に報告する文化が根付いています。これにより、組織全体のパフォーマンスが向上し、ステークホルダーからの信頼も高まります。
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